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海南八成政务事项网上可办 共享率、无纸化办公全覆盖

563人已浏览 时间 : 2018-08-08 10:58:26

导语:近日,省政府提出并印发《提高政府执行力十五条措施(以下简称《措施》)。根据《措施》,我省提高政府执行力的十五条分别是:不折不扣落实上级决策部署;深入调查研究;提高决策质量;讲求会议实效;精简发文;落实责任主体;强化沟通协调;强化副秘书长工作职能;深化政务公开;提升政务服务效能;严格依法履行职能;加强督查;改进考核方式;把执行力作为奖惩依据;发挥班子引领作用。

我省出台

提高政府执行力十五条措施

年底前,全省八成政务事项网上可办

 

近日,省政府提出并印发《提高政府执行力十五条措施(以下简称《措施》)。根据《措施》,我省提高政府执行力的十五条分别是:不折不扣落实上级决策部署;深入调查研究;提高决策质量;讲求会议实效;精简发文;落实责任主体;强化沟通协调;强化副秘书长工作职能;深化政务公开;提升政务服务效能;严格依法履行职能;加强督查;改进考核方式;把执行力作为奖惩依据;发挥班子引领作用。

《措施》强调,十五条措施实施情况,由省政府办公厅每季度组织力量进行评估,并向省政府常务会议报告;年度实施情况由省政府向省委、省人大常委会报告。

工作计划等超10%事项未实施

要向上级作书面说明

《措施》指出,提高决策质量,各级政府和部门的年度工作报告、工作计划超过10%的事项未实施的,要向上级作出书面说明。

同时要求,精简发文。各单位实行年度发文总量控制。以省政府或省政府办公厅名义下发的文件,2018年比上年减少50%,以后逐年减少。创新发文形式,能以便函发送的,不得要求发红头文件;能用即时通讯工作群发送的,不得要求上政务办公网。

需多个单位共同完成的任务

只确定一个牵头单位

落实责任主体。各项工作任务项目化、责任化。需多个单位共同完成的任务,只确定一个牵头单位。牵头单位对相关责任单位提出明确工作要求,责任单位必须服从。

深化政务公开。省和市县政府及其部门定期发布新闻。常规重大事项及重点工作进展情况(除保密事项外)一律向社会公布,重大事项、应急事项以及重大政策解读原则上1个工作日内公布。省政府一般每周举行一次新闻发布会,全年不少于50次。省政府各部门每年发布新闻(含配合发布)至少4次。

今年市县以上政务信息

共享率、无纸化办公全覆盖

此外,提升政务服务效能。2018年底前,全省政务服务事项80%实现网上可办、“不见面审批”,所列事项凡法定以外的纸质材料一律不得要求报送;实现全省市县以上政务信息共享率100%、无纸化办公全覆盖。2020年底前,在全省建成并有效应用企业和个人征信体系,提高事中事后监管水平,大幅度减少事前审批事项。

改进考核方式

引入第三方评价机制

改进考核方式。积极引入第三方评价机制,客观准确地反映工作绩效、服务质量和效率。重视动态考核,日常检查以突击检查、暗访、抽查为主,不事先打招呼,不以书面汇报材料为主,面对面接触基层一线。做好考核统筹,日常考核检查以外的各类专项考核、综合性考核,报各级政府办公厅(室)商相关职能部门统筹,尽量归并,原则上集中在每季度首月的第一个工作周完成。重视考核结果运用,检查考核单位不仅要拿出结果报告,还要帮助排名靠后或问题突出的单位,提出限时整改方案,并跟踪完成整改。考核结果在同级各部门间互认。

单位和个人执行力情况

纳入年度考核内容

《措施》强调,把执行力作为奖惩依据。单位和个人执行力情况纳入年度考核内容,与单位和个人年度绩效评定、单位主要领导和领导班子成员年度考核等级评定挂钩,并通报奖惩。建立健全激励机制和容错纠错机制,落实“三个区分开来”要求,激励广大干部新时代新担当新作为,坚决查处不作为、慢作为、乱作为的单位和个人。

十五条

措施

不折不扣落实上级决策部署

深入调查研究

提高决策质量

讲求会议实效

精简发文

落实责任主体

强化沟通协调

强化副秘书长工作职能

深化政务公开

提升政务服务效能

严格依法履行职能

加强督查

改进考核方式

把执行力作为奖惩依据

发挥班子引领作用


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